➡️ PDF : CSE du 21 octobre 2025 Un plan d’austérité qui appelle des gages d’avenir sur les conditions de travail et la santé des salariés Défis financiers actuels de l’entreprise, implications sur les salariés et axes stratégiques pour l’avenir 2026. Situation financière et objectifs : Masse salariale : La direction cherche à réduire la…
➡️ PDF : CSE extraordinaire du 6 octobre 2025 La mobilité ne doit pas être au détriment des salariés Fait rarissime, les élus ont rendu un avis négatif à l’unanimité, au sujet de « l’évolution de l’organisation du Pôle Ressources Print et Digital ». La direction retire pour le moment le projet mais entendant bien…
➡️ PDF : CSE des 19 et 24 septembre 2025 CGT Le CSE a ratifié la décision prise par le secrétaire en accord avec l’ensemble des élus, d’engager une action contentieuse d’urgence à la suite des propos tenus par le DRH à l’égard d’une élue lors de la réunion du 10 juillet 2025. Il sera…
➡️ PDF : CSE extraordinaire du 2 septembre Exigeons des réponses fermes et transparentes ! Pour la CGT, cette rentrée sociale reste sous le signe de la perte totale de confiance envers la direction. Si le DRH a tenu des propos injurieux envers les élus lors du CSE de juillet, nous attendons des réponses fermes…
Droits voisins Pour la CGT, tous les contributeurs de contenus sont concernés .La bataille juridique entre les géants du net et l’Alliance (syndicat des patrons et agences de presse), livre ses premiers fruits. Point d’étape et point sur un hic… Ouest–France doit reverser aux auteurs, une part « appropriée et équitable » des sommes…
Quel sera le journal du futur ? Alors que la négociation sur l’évolution du numérique à la Rédaction démarre, la direction se questionne sur l’avenir du journal. Mais « il ne peut pas y avoir deux discours, nous devons, non pas penser support, mais penser information », nous précise monsieur Échelard. Concernant les salariés pour qui le…
« Tous comptes faits », Pas d’intéressement pour les salariés Ouest-France L’entreprise a bien les reins solides, mais ce ne sera pas ses salariés qui en profiteront. Une fois de plus la trésorerie de Ouest-France finance les autres sociétés du groupe pour près de 31 M€, avec un versement d’1,8M€ de dividende versés à…
La CGT a obtenu le maintien de la rémunération à 100% pour tous les salariés Chômage partiel prolongé Rien ne change jusqu’au 10 mai… sauf si… Dans le groupe Sipa Ouest-France, tous les élu(e)s CGT du Courrier de L’Ouest, de Publihebdos et Ouest-France, ont obtenu après revendication, le maintien des salaires à 100% quel que…
