Ce sont bien les patrons de presse, qui sont, au niveau national, à l’origine du plan PRIM, Ce sont eux qui ont sollicité le soutien financier de l’Etat pour éradiquer de multiples sites d’impression avec une bonne partie de leur masse salariale. Quant à Ouest-France, il avait déjà ce projet dans les chantiers « d’inventons…
Politique sociale de l’entreprise : le rapport Syndex jette un pavé dans la mare Les expertes du cabinet Syndex ont présenté aux élus leur rapport sur la politique sociale dans l’entreprise, mardi 12 juillet 2022. Outre les contraintes économiques liées à l’augmentation des charges (coût du papier, de l’énergie…), c’est la stratégie du prix…
Une gestion financière au doigt mouillé Le budget présenté est caduc et révisé mensuellement. Signe d’une navigation à vue, non maitrisée et non sécurisée. Est-ce viable à court et moyen terme ? La direction dit traquer la moindre économie des coûts mais les arbitrages restent discutables. Serait-ce efficient ? L’objectif d’acquérir 106 000 nouveaux abonnés n’est toujours…
Ouest-France en perte d’attractivité La direction se focalise sur l’augmentation des consommables, ce qui met en difficulté ses objectifs. Parmi les chiffres présentés, seuls les coûts apparaissent. Les économies et aides sont absentes ! Quelles dépenses peuvent être réduites, ou quels projets peuvent être reportés ? La réduction de la pagination est encore visée ! Pour rappel, deux…
Des problématiques de fond qui durent, à quoi joue la direction ? Un nouveau plan de tirage (réorganisation de l’impression des éditions) Il sera effectif au premier janvier 2023, du fait du déménagement de la rotative du courrier de l’ouest vers la Chevrolière. Une organisation charnière et donc plus contrainte qui pourrait générer des…
Au terme de deux journées de négociations bien chargées (intéressement, télétravail et négociation annuelle obligatoire), voici un point d’étape. L’ensemble de nos revendications ne constitue pas une « liste au Père Noël » monsieur le DRH, mais bien, tout ce à quoi aspirent les salariés, quel que soit leur statut. Parce que leur pouvoir d’achat…
Une réunion sans fard et sans masque ? Pas vraiment Le CSE du 17 mars a pris des allures de marathon. Les questions toujours nombreuses ont reçu pour beaucoup des réponses approximatives, voire reléguées à de prochains CSE. Or, l’ordre du jour est bien établi et donc validé conjointement au préalable. Du fard ou…
Nous serons toujours là pour défendre nos acquis historiques Les valeurs de la CGT, sont la solidarité, la fraternité, l’égalité entre les salariés, que ce soit au travail ou dans l’action sociale et culturelle. Après des décennies de gestion par la CGT du bureau du comité d’entreprise, devenu depuis le comité social et économique,…
Le plan de tirage 2023 ne doit pas nous faire perdre des lecteurs Si ce plan permet de supprimer des postes donc de baisser les masses salariales à Ouest-France et au Courrier de l’Ouest attention à ce qu’il n’entraine pas une perte d’abonnés. Ouest-France conserve 41 éditions contre 9 aux JDLO (Journaux de Loire),…
C’est un combat que nous menons depuis 2004. Et il aura fallu attendre 2020, date où nous avons révélé le mal être de tout un secteur, et pas le moindre, celui de la direction des ressources humaines, pour que la direction actionne enfin un dispositif pour l’intégration des Risques Psychosociaux dans son évaluation globale…
